يعتمد قدر “محرج” من نجاحك على هذه المهارة

إن الحيلة للمضي قدماً في العمل لا تكمن في كونك أسرع متعلم أو الأذكى في الغرفة، بل في التمتع بموقف إيجابي، كما يقول الرئيس التنفيذي لشركة أمازون آندي جاسي.

شارك جاسي، الذي تولى المنصب الأعلى في أمازون بعد تنحي جيف بيزوس في عام 2021، “أفضل نصائحه المهنية” في مقابلة جديدة مع الرئيس التنفيذي لشركة LinkedIn رايان روسلانسكي.

وقال جاسي (56 عاما): “أعتقد أن قدرا محرجا من مدى أدائك الجيد، خاصة في العشرينات من عمرك، له علاقة بسلوكك”.

وأوضح أن الأمر لا يتعلق فقط بالبهجة. إن التمتع بموقف إيجابي يعني أنك تعمل بشكل جيد ضمن فريق وتحترم المواعيد النهائية، من بين نقاط القوة الأخرى

إذا كانت لديك العقلية الصحيحة، قال جاسي إنه يجب أن تكون قادرًا على الإجابة بثقة بـ “نعم” على الأسئلة التالية:

• هل تعمل بجد؟
• هل أنت قادر على فعل المزيد من الرافض؟
• هل تفعل ما قلت أنك ستفعله؟
• هل يمكنك العمل ضمن فريق؟

وقال إن هذه الاستراتيجيات “بسيطة للغاية” ومع ذلك يتم تجاهلها في كثير من الأحيان

“سوف يفاجأ الناس [at] وأضاف: “كم نادرًا ما يكون لدى الناس مواقف عظيمة. أعتقد أن هذا يحدث فرقًا كبيرًا”.

يمكن أن يمكّنك الحماس من الاستفادة من الفرص مثل المهام الممتدة وبرامج التدريب لأنك ستشعر بثقة أكبر عند الخروج من منطقة الراحة الخاصة بك وتثق في قدرتك على مواجهة أي تحديات قد تنشأ.

كان جاسي يبلغ من العمر 29 عامًا فقط عندما انضم إلى أمازون كمدير للتسويق في عام 1997. وبعد خمس سنوات من حياته المهنية هناك، تمت دعوته ليكون مستشار “الظل” الأول لبيزوس، وشبه رئيس الموظفين الذي ينضم إلى جميع اجتماعات المدير التنفيذي.

أخبره العديد من زملائه في أمازون بعدم قبول العرض، لكن جاسي قال إنه اختار التركيز على الجوانب الإيجابية للوظيفة – ومن خلال قبوله، تمكن من تعزيز مهاراته القيادية.

“لقد فكرت للتو أنه إذا لم يكن الأمر ناجحًا بالنسبة لجيف أو بالنسبة لي، إذا جربته لبضعة أشهر، فيمكنني دائمًا تجربة شيء آخر، ولكن إذا نجح الأمر، لم أسمع من قبل عن وظيفة أخرى قال: “مثل هذا”. “ولقد كانت مجرد تجربة مذهلة.”

من المهم أن نلاحظ أن قيادة أمازون تعرضت لانتقادات بسبب معاملتها لموظفي المستودعات خلال جائحة كوفيد-19 وبسبب تعزيزها لثقافة قاسية في مكان العمل.

وقد اعترف Jassy سابقًا بأن الشركة يمكنها تحسين معاملتها للموظفين. وقال خلال قمة GeekWire في عام 2021: “أعتقد أنه إذا كان لديك مجموعة كبيرة من الأشخاص مثلنا… فهي تقريبًا مثل دولة صغيرة”. “هناك الكثير من الأشياء التي يمكنك القيام بها بشكل أفضل.”

بغض النظر عن موقعك الحالي في حياتك المهنية، فإن اتخاذ موقف إيجابي يمكن أن يساعدك على بناء علاقات أقوى في مكان العمل. قال جاسي: “يمكنك اختيار المدافعين والموجهين بسرعة أكبر بكثير”. “الناس يريدون أن ينجح هؤلاء الناس.”

أكدت الأبحاث فوائد السلوك الإيجابي في مكان العمل – حيث أنه يمكن أن يجعلك أكثر إنتاجية، ويعزز الإبداع ويمنع الإرهاق، من بين مزايا أخرى.

قال جاسي: “هناك أشياء كثيرة لا يمكنك التحكم بها في حياتك العملية”. “ولكن يمكنك التحكم في موقفك.”

هل تريد الحصول على وظيفة أحلامك في عام 2024؟Â خذ دورة CNBC الجديدة عبر الإنترنت حول كيفية الحصول على مقابلة العمل الخاصة بكÂ لمعرفة ما يبحث عنه مديرو التوظيف حقًا، وتقنيات لغة الجسد، وما يجب قوله وما لا يجب قوله، وأفضل طريقة للحديث عن الأجر. استخدم رمز الخصم NEWGRAD للحصول على خصم 50% من 1/5/24 إلى 30/6/24.

بالإضافة إلى ذلك، قم بالتسجيل فيأ نشرة CNBC Make It الإخباريةÂ للحصول على النصائح والحيل لتحقيق النجاح في العمل والمال والحياة.